1)     obywatelstwo polskie,

2)      pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

3)      kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na stanowisku,

4)      wykształcenie wyższe,

5)      co najmniej 3-letni staż pracy, preferowane doświadczenie w księgowości w administracji publicznej,

6)      niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe,

7)      nieposzlakowana opinia,

8)      znajomość i umiejętność stosowania w praktyce przepisów prawa: Ustawa o pracownikach samorządowych, Ustawa o samorządzie gminnym, Prawo zamówień publicznych, Ochrona danych osobowych, Ustawa o rachunkowości, Ustawa o finansach publicznych,

9)      biegła znajomość obsługi komputera oraz pakietu oprogramowania biurowego, umiejętność korzystania z Internetu, obsługa urządzeń biurowych oraz pakietu oprogramowania biurowego, znajomość programów księgowych.

Praca wykonywana w podstawowym systemie czasu pracy: 8 godzin na dobę i 40 godzin tygodniowo w pięciodniowym tygodniu pracy. Wynagrodzenie wypłacane z dołu do 29 dnia każdego miesiąca. Urlop udzielany na podstawie art. 153 i art. 154 Kp. Obowiązuje okres wypowiedzenia zgodnie z art. 33, art. 34 i art. 36 Kp.

1)list motywacyjny,

2)kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

3)życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (CV),

4)kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,

5)kopie dokumentów potwierdzające oraz staż pracy oraz ewentualne kursy i szkolenia w zakresie księgowości,

6)oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu
z pełni praw publicznych,

7)oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne

8)oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie,

9)oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na w/w stanowisku.

 

Dokumenty należy złożyć do dnia :              24 lipca 2017 roku  

osobiście w pokoju nr 27 w budynku Urzędu Gminy Wydminy, pl. Rynek 1/1, Wydminy

lub przesłać pocztą na adres:                        

w zamkniętej kopercie opisanej „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze Podinspektor do spraw księgowości w Centrum Usług Wspólnych Gminy Wydminy”, opatrzonej imieniem
i nazwiskiem kandydata oraz adresem zwrotnym.

Dokumenty przesyłane pocztą i dostarczane osobiście muszą wpłynąć najpóźniej w dniu
24 lipca 2017r. do godziny 15.00. Aplikacje, które wpłyną po wskazanym terminie pozostaną bez rozpatrzenia.

Proces naboru przewiduje dwa etapy:

1.ocena formalna złożonych dokumentów;

2.rozmowa kwalifikacyjna.

            W przypadku dostarczenia danych osobowych innych niż wymagane w ogłoszeniu oraz nie załączenia oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, będą one komisyjnie niszczone.

            Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną zaproszeni indywidualnie kolejno na rozmowę kwalifikacyjną. Osoby, które nie spełniają wymagań formalnych, nie będą informowane.

            Informacja o wynikach umieszczona będzie w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy w Wydminach  www.bip.wydminy.pl oraz na tablicy ogłoszeń.

            Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Centrum zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Centrum Usług Wspólnych przez okres 1 miesiąca od dnia upowszechnienia informacji o wyniku naboru. W okresie tym kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów. Centrum Usług Wspólnych nie odsyła dokumentów kandydatom. Po upływie 1 miesiąca od dnia upowszechnienia informacji o wyniku naboru, nieodebrane dokumenty zostaną protokolarnie zniszczone.

            Dyrektor Centrum Usług Wspólnych Gminy Wydminy zastrzega sobie prawo odwołania naboru na wolne stanowisko urzędnicze bez podania przyczyny.

 

Dyrektor Centrum Usług Wspólnych