ˆ
Zmiana wielkości treści
Zmiana kontrastu serwisu
WyłączWłącz skróty klawiatury
Zmień interlinię
Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

Gmina Wiejska Wydminy
  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Rejestr zmian

Pobierz dane XMLDrukuj informację

Szczegóły informacji

Tytuł nie wyświetlany dla informacji

Niniejszy dokument jest wersją archiwalną.
Informacja ogłoszona dnia 2009-04-08 09:41:15 przez Użytkownik wprowadzający dane archiwalne

Akapit nr - brak tytułu

P.O. DYREKTOR
BIURA OBSŁUGI SZKÓŁ W WYDMINACH
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
Główny księgowy Biura Obsługi Szkół

Wymagania niezbędne:
 
  1. Obywatelstwo polskie.
  2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
  3. Nie była prawomocnie skazana za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe.
  4. Spełnia jeden z poniższych warunków:
    • ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3 letnią praktykę w księgowości,
    • ukończyła szkołę średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6 letnią praktykę w księgowości,
    • jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
    • posiada świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych lub certyfikat księgowy, wydany na podstawie odrębnych przepisów.
  5. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku.

Wymagania dodatkowe:
  1. Znajomość ustawy o finansach publicznych, przepisów: ustawy o systemie oświaty i Karty Nauczyciela oraz Prawa Zamówień Publicznych.
  2. Biegła znajomość obsługi programów Word i Excel.
  3. Komunikatywność.
  4. Kreatywność.
  5. Doświadczenie pracownicze, w tym szczególnie pracy w jednostkach sfery budżetowej.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
  1. Prowadzenie rachunkowości jednostki polegającej na:
    • organizowaniu obiegu i kontroli dokumentów w sposób zapewniający właściwy przebieg operacji gospodarczych i ochronę mienia,
    • organizowaniu prowadzenia księgowości zapewniającej sporządzanie rzetelnych i prawidłowych informacji, ochronę mienia i dokonywanie terminowych rozliczeń finansowych,
    • należytym przechowywaniu i zabezpieczaniu dokumentów księgowych, ksiąg finansowych oraz sprawozdań finansowych.

  2. Prowadzenie wstępnej i bieżącej kontroli operacji gospodarczych wiążących się z :
    • wydawaniem środków pieniężnych
    • obrotami pieniężnymi na rachunkach bankowych,
    • przyjmowaniem, wydawaniem i zakupem środków trwałych i materiałów,
    • przestrzeganiem zasad rozliczeń i ochrony wartości pieniężnych.
  3. Dokonywanie w ramach kontroli wewnętrznej wstępnej, bieżącej i następnej kontroli funkcjonalnej w zakresie powierzonych obowiązków.
  4. Opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych wydawanych przez dyrektora jednostki dotyczących prowadzenia rachunkowości, a w szczególności:
    • zakładowego planu kont,
    • obiegu dokumentów (dowodów księgowych),
    • zasad prowadzenia i rozliczania inwentaryzacji.
  5. Organizowanie obsługi kasowej i bankowej.
  6. Analizowanie sald kont rozrachunkowych. Prowadzenie postępowania mającego na celu ściągnięcie należności.
  7. Nadzorowanie prawidłowości dysponowania przyznanymi środkami budżetowymi oraz prowadzenia dokumentacji dotyczącej spraw finansowych, gospodarki materiałowej i magazynowej.
  8. Opracowanie zbiorczych projektów budżetów szkół w części dotyczącej:
    • planowanych dochodów, zatrudniania, płac, inwestycji i remontów,
    • zakupu wyposażenia, pomocy naukowo- dydaktycznych, artykułów gospodarczych, itp.,
    • wydatków związanych z eksploatacją i funkcjonowaniem budynków.
  9. Sporządzanie wniosków zmian w budżetach poszczególnych placówek oraz opracowywanie bieżących i perspektywicznych zbiorczych analiz dotyczących potrzeb oświaty.

Wymagane dokumenty:
  1. List motywacyjny.
  2. Życiorys (CV).
  3. Dokumenty poświadczające wymagane wykształcenie i kwalifikacje.
  4. Dokumenty poświadczające staż pracy.
  5. Oświadczenie o stanie zdrowia.
  6. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu w pełni z praw publicznych.
  7. Oświadczenie o niekaralności.
  8. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Wymagane dokumenty należy składać osobiście w siedzibie Biura Obsługi Szkół w Wydminach, ul. 40-lecia PRL 6a, 11-510 Wydminy lub droga pocztową na adres Biura (jw.) w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „ Dotyczy naboru na stanowisko głównego księgowego Biura Obsługi Szkół w Wydminach” w terminie do dnia 12.03.2008r. do godziny 10.00.
Dokumenty, które wpłynął po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej : www.bip-wydminy.pl oraz na tablicy ogłoszeń.
« powrót do poprzedniej strony