Ogłoszenie - szczegóły
Szczegóły informacji
Ogłoszenie: stanowisko ds. gospodarki mieniem komunalnym
Miejsce pracy: Wydminy
Wymiar etatu:
Ilość etatów:
Wydział: Referat Komunalny
Data udostępnienia: 2011-09-16
Ogłoszono dnia: 2011-09-16 przez Jolanta Wilczewska
Termin składania dokumentów: 2011-09-27 00:00:00
Nr ogłoszenia: 4/2011
Zlecający: Wójt Gminy Wydminy
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na stanowisku,
- co najmniej wykształcenie wyższe,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
- umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowana opinia,
b. Wymagania dodatkowe:
- preferowane wykształcenie wyższe ,
- znajomość i umiejętność stosowania w praktyce przepisów prawa w zakresie:
- biegła znajomość obsługi komputera oraz pakietu oprogramowania biurowego, umiejętność ko-rzystania z internetu,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
- komunikatywność;
- kreatywność;
- systematyczność;
- odpowiedzialność;
- dyspozycyjność, prawo jazdy,
- funkcjonowania administracji samorządowej oraz procedury administracyjnej (k.p.a.),
- gospodarki nieruchomościami,
- własności lokali,
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Do głównych zadań pracownika będzie należało w szczególności:
- realizacjia zadań wynikających z ustawy o gospodarce nieruchomościami,
- prowadzenie ewidencji gminnego zasobu nieruchomości
- pozyskiwanie mienia na cele związane z wykonywaniem zadań własnych gminy.
- obrót nieruchomościami komunalnymi.
- realizacja zadań dotyczących rolnictwa,
- prowadzenie spraw komisji mieszkaniowej
- prowadzenie spraw związanych z lokalami.
V. Wymagane dokumenty:
- CV oraz list motywacyjny;
- kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz staż pracy;
- kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach;
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
- oświadczenie kandydata o niekaralności i posiadanym obywatelstwie;
- oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na w/w stanowisku.
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2011-09-27 00:00:00
b. Sposób:
Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobo-wych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z poźn. zm.) oraz ustawy z dnia 21.11.2008r. o pracow-nikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458)
c. Miejsce:
Dokumenty należy złożyć do dnia 27-09-2011r. w sekretariacie Urzędu Gminy w Wydminach w zamkniętej kopercie opisanej „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze od referenta do inspektora ds. gospodarki mieniem komunalnym w Urzędzie Gminy Wydminy”, opatrzonej imieniem i na-zwiskiem kandydata oraz adresem zwrotnym.
Dokumenty, które wpłyną po wskazanym terminie pozostaną bez rozpatrzenia.
Dokumenty, które wpłyną po wskazanym terminie pozostaną bez rozpatrzenia.
VII. Informacje dodatkowe:
Etapy naboru i terminy opublikowania wyników.
Proces naboru przewiduje dwa etapy:
Osoby, które nie spełniają wymagań formalnych, nie będą informowane.
Informacja o wynikach umieszczona będzie w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy
w Wydminach www.test.systemdobip.pl/wydminy_gmina_wiejska oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Urzędzie Gminy zosta-ną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Urzędzie Gminy Wydminy przez okres 1 miesiąca od dnia upowszechnienia informacji o wy-niku naboru. W okresie tym kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów. Urząd Gminy nie odsyła dokumentów kandydatom. Po upływie 1 miesiąca od dnia upowszech-nienia informacji o wyniku naboru, nieodebrane dokumenty zostaną protokolarnie zniszczone.
Wójt Gminy zastrzega sobie prawo odwołania naboru na wolne stanowisko urzędnicze bez podania przyczyny.
Proces naboru przewiduje dwa etapy:
- ocena formalna złożonych dokumentów;
- rozmowa kwalifikacyjna.
Osoby, które nie spełniają wymagań formalnych, nie będą informowane.
Informacja o wynikach umieszczona będzie w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy
w Wydminach www.test.systemdobip.pl/wydminy_gmina_wiejska oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Urzędzie Gminy zosta-ną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Urzędzie Gminy Wydminy przez okres 1 miesiąca od dnia upowszechnienia informacji o wy-niku naboru. W okresie tym kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów. Urząd Gminy nie odsyła dokumentów kandydatom. Po upływie 1 miesiąca od dnia upowszech-nienia informacji o wyniku naboru, nieodebrane dokumenty zostaną protokolarnie zniszczone.
Wójt Gminy zastrzega sobie prawo odwołania naboru na wolne stanowisko urzędnicze bez podania przyczyny.
(-) Radosław Król
Wójt Gminy Wydminy
Wydminy, dn. 16-09-2011r.
Wójt Gminy Wydminy
Wydminy, dn. 16-09-2011r.
